Le Réseau mondial de l'OIT sur les entreprises et le handicap (GBDN) organise sa 11e conférence annuelle mondiale intitulée «From Margin to Mainstream: Le handicap dans les entreprises» les 27 et 28 novembre 2024 au siège de l'OIT à Genève, en Suisse - en utilisant une modalité hybride.La conférence du GBDN de l'OIT permet d'accueillir les nouveaux membres du GBDN de l'OIT, d'échanger sur les bonnes pratiques des entreprises en matière d'inclusion du handicap et de présenter les dernières initiatives des entreprises en matière de handicap aux niveaux mondial et local.&nbsp;Interprétation en langue des signes internationale et&nbsp;<a href="https://interprefy.interpret.world/loginlink?token=GBDN2024re-capt">sous-titrage en direct en&nbsp;français,&nbsp;anglais, espagnol et arabe</a>&nbsp;sont disponibles.

Geneva

De la marge au courant dominant: Le handicap dans l'entreprise

La Conférence des Nations Unies sur le changement climatique de 2024 ou Conférence des Parties de la CCNUCC, plus communément appelée COP29, est la 29e conférence des Nations Unies sur le changement climatique. La COP29 se tiendra à Bakou, en Azerbaïdjan, du 11 au 22 novembre 2024.&nbsp;Pour la troisième année consécutive, l'OIT et la Commission européenne accueillent le Pavillon de la transition juste, un espace de rassemblement pour les événements, les réunions et le partage des connaissances autour de la transition juste et de l'action climatique, en coopération avec la CCNUCC, la Confédération syndicale internationale (CSI) et l'Organisation internationale des employeurs (OIE). Les événements organisés dans le pavillon de la transition juste visent à maintenir la dimension sociale du changement climatique au premier plan des discussions.&nbsp;En savoir plus sur <a href="https://www.ilo.org/ilo-cop29">ilo.org/cop29</a>.

L'OIT à la COP29: Événements du Pavillon de la transition juste

Conférence pour l'Amérique latine du Réseau mondial entreprises et handicap de l'OIT est organisée par l'Organisation internationale du Travail (OIT) en tant qu'événement parallèle au troisième Sommet ministériel de l'OCDE sur l'inclusion sociale. L'objectif général de la conférence est de discuter de la manière dont les entreprises peuvent être soutenues pour promouvoir et améliorer l'emploi des personnes en situation de handicap en Amérique latine. &nbsp;

Bogota

Conférence pour l'Amérique latine du Réseau mondial entreprises et handicap de l'OIT

L'Organisation internationale du Travail (OIT) célébrera la Journée internationale des soins et de l'assistance 2024 en mettant en lumière la Résolution concernant le travail décent et l’économie du soin, adoptée par la Conférence internationale du Travail en juin 2024.Ce webinaire, organisé par l'OIT, réunira des mandants tripartites (gouvernements, organisations d'employeurs et de travailleurs) ainsi qu'un représentant de l'OIT, qui partageront leurs points de vue sur la mise en œuvre de la Résolution. Ce sera l'occasion d'une discussion enrichissante sur les moyens de promouvoir le travail décent dans l'économie des soins à l'échelle mondiale.Célébrons ensemble cette journée importante en abordant la mise en œuvre de cette nouvelle Résolution.– Inscrivez-vous sur Zoom pour participer et poser des questions:<a href="https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Filo-org.zoom.us%2Fwebinar%2Fregister%2FWN_PNeq5wNkRAacq96_BA8n_A%23%2Fregistration&amp;data=05%7C02%7Cvegacuberos%40iloguest.org%7Ca12a1b2491aa444d0abf08dcee859dc8%7Cd49b07ca23024e7cb2cbe12127852850%7C0%7C0%7C638647504853315868%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&amp;sdata=6dMl5WKlWHt4jTrVxSouh4LwIT5Wgap3ql0HafJ4AeE%3D&amp;reserved=0"> Inscription zoom</a> &nbsp;

Promouvoir le travail décent dans l'économie des soins: Faire de la nouvelle résolution de l'OIT une réalité pour tous

L'Observatoire de l'OIT sur l'IA et le travail dans l'économie digitale vise à être le principal pôle international de connaissances sur les dimensions de l'intelligence artificielle (IA) et de l'économie numérique dans le monde du travail, en servant de plateforme pour accroître le volume et le profil des preuves, de l'analyse et du dialogue dans ces domaines.L'Observatoire est accessible via un portail en ligne, soutenu par l'expertise et l'engagement de l'OIT aux niveaux mondial, régional et national. Le portail rassemble les recherches et les perspectives politiques/réglementaires de l'OIT dans quatre domaines clés: IA, gestion algorithmique, plateformes numériques de travail et données personnelles des travailleurs.En fournissant des connaissances d'experts, y compris des développements réglementaires, ainsi qu'en présentant des intervenants/auteurs clés et en mettant l'accent sur la communication avec les mandants de l'OIT et au-delà, l'Observatoire est un facilitateur de politique et de dialogue social sur les dimensions du monde du travail de l'IA et de l'économie numérique.L'événement de lancement virtuel de l'Observatoire de l'OIT sur l'IA présentera le nouveau portail en ligne de l'OIT et sa stratégie pour diffuser les dernières connaissances de pointe et s'engager avec les mandants et d'autres personnes dans ce domaine. Il mettra également en lumière les principales idées de l'Envoyé du Secrétaire général de l'ONU pour la technologie et des mandants de l'OIT sur l'importance de ces sujets pour la promotion du travail décent et de la justice sociale à une époque où les changements technologiques sont rapides.

Lancement de l'Observatoire de l'OIT sur l'IA et le travail dans l'économie numérique

L'Organisation internationale du Travail (OIT), en collaboration avec la Mission permanente de l'Afrique du Sud auprès des Nations Unies, lancera son Rapport mondial sur la protection sociale 2024-2026: Protection sociale universelle pour l’action climatique et une transition juste. L'événement se tiendra au siège des Nations Unies à New York, en marge de l'Assemblée générale des Nations Unies. Cet événement de haut niveau examinera les thèmes et recommandations politiques du Rapport mondial sur la protection sociale 2024-2026, offrant un cadre de réflexion sur les principaux messages politiques liés à la protection sociale universelle et à l’action climatique. L'interprétation de la transmission en direct sera assurée en anglais, français et espagnol.

New York City

Lancement du Rapport mondial sur la protection sociale 2024-2026: Protection sociale universelle pour l’action climatique et une transition juste

You're watching ILO Live

ILC 2024: General Discussion on Decent Work and the Care Economy

Workplace childcare facilities allowed me to thrive

This way to social justice

International Labour Conference Highlights

A social protection benefit

What social justice means to me

I was a child labourer, now I work to prevent it

Better working conditions help us to fight child labour

Key findings on climate change and occupational safety and health

My work with earthquake survivors in Türkiye gives me purpose

Direction la Justice Sociale

Plusieurs événements mondiaux sur l'inclusion du handicap dans les entreprises se tiendront dans les 12 mois suivant la 11e conférence annuelle mondiale du GBDN de l'OIT. Cette session verra des présentations sur le sommet international Harkin sur l'emploi des personnes handicapées (décembre 2024, Washington D.C.), la conférence Zero Project (mars 2025, Vienne), le troisième sommet mondial sur le handicap (avril 2025, Berlin) et le sommet SYNC25 sur la responsabilité (décembre 2025, Tokyo).L'OIT clôturera la conférence après la session consacrée aux événements mondiaux majeurs à venir.Interprétation en langue des signes internationale et&nbsp;<a href="https://interprefy.interpret.world/loginlink?token=GBDN2024re-capt">sous-titrage en direct en&nbsp;français,&nbsp;anglais, espagnol et arabe</a>&nbsp;sont disponibles.

Rester connecté: principaux événements mondiaux sur le handicap (l'emploi) et les entreprises

La neurodiversité renvoie à l'idée que tous les êtres humains ont des profils cognitifs, des capacités neurologiques, des forces et des faiblesses différents, qu'il convient de reconnaître et de respecter. Les entreprises reconnaissent de plus en plus que les personnes neurodivergentes peuvent apporter des talents et des compétences indispensables sur le lieu de travail si des politiques et des procédures appropriées leur permettent d'exploiter pleinement leur potentiel professionnel.Interprétation en langue des signes internationale et&nbsp;<a href="https://interprefy.interpret.world/loginlink?token=GBDN2024re-capt">sous-titrage en direct en&nbsp;français,&nbsp;anglais, espagnol et arabe</a>&nbsp;sont disponibles.

Libérer les talents neurodivergents: les entreprises neuro-inclusives

Cet événement est organisé dans le cadre de la série "<a href="https://aiforgood.itu.int/event/david-autor-applying-ai-to-rebuild-middle-class-jobs/#/fr">AI for Good</a>" de l'UIT.À l’ère de l’information, beaucoup espéraient que la technologie égaliserait les opportunités économiques en rendant l’information largement accessible. Au lieu de cela, elle a concentré le pouvoir entre les mains des experts qui utilisent ces informations pour prendre des décisions importantes. Cependant, l’IA offre une opportunité unique de changer cette dynamique en renforçant l’expertise humaine. L’IA peut aider davantage de travailleurs, et pas seulement les professionnels d’élite, à accomplir des tâches complexes comme les soins médicaux, le travail juridique, le développement de logiciels et l’éducation. L’argument principal de cette intervention est que, si elle est utilisée judicieusement, l’IA pourrait contribuer à reconstruire le cœur du marché du travail américain composé de compétences intermédiaires et de la classe moyenne, qui a été érodé par l’automatisation et la mondialisation.

Reportages et vidéos de l’OIT